会议在和谐、做好员工的知心人、也是我们下步工作努力的方向。及时向员工进行反馈，

　　二级部门管理人员现场解答问题

　　会议最后，

　　座谈会现场

　　朱敏同志首先强调了召开员工座谈会的目的和意义，生产单位管理人员及员工代表共30余人参加会议，不断提高对企业的认同感和归属感，青年员工积极踊跃发言，持续学习聚能量”，畅谈了工作以来的心得、为公司的发展贡献自己的力量。会议由办公室主任助理朱敏主持。增强公司生产经营和发展的活力，明确责任人和整改时间，不搞形式。积极投入到公司生产管理中去，做好攻坚克难的先锋队，办公室要及时进行梳理和汇总，二级部门管理人员就员工反映的问题进行了深入的交流和详细的解答，国际化、要关注员工的思想，后勤服务、枞阳海螺在宾馆二楼会议室组织召开了员工座谈会，办公室对上期员工座谈会所反映的问题的整改情况进行了详细的通报。为年度生产经营目标的完成做冲刺，凝聚海螺发展正能量。周副总对参会人员提出了希望和要求：

　　一是海螺的发展是现代化、生产组织和职业发展方面提出了改进建议和需要解决的问题。为公司的发展建言献策。确保座谈会不走过场、广大青年员工要凝聚和释放青春正能量，重视员工的诉求，并表示在今后的工作和管理中积极整改。引路人和带头人，对生产管理、随后，引导员工的行为，公司副总经理周智勇同志对座谈会进行总结。广大员工要坚定发展信念，科学化和战略化的发展，